Production Data Analyst for Feature Animation - ILM Vancouver
Résumé du poste:
This role is considered Hybrid, which means the employee will work 2-3 days onsite at a Company designated location and occasionally from home.
Position Summary
The Production Data Analyst for Feature Animation oversees production data and analysis for assigned projects. This position requires a comprehensive understanding of the feature animation production lifecycle. Working closely with Producers and other production staff, you will manage the day-to-day activity of a project as well as analysis and reporting including both internal and client report templates.
What You’ll Do
Manage and optimize internal and client reporting templates across the feature animation portfolio.
Support Producer in creating and managing reports.
Develop and maintain show(s) master sequence, quota schedule, and scenario planner with the Producers and Production staff.
Prepare standardized weekly and monthly reports and other special reports as needed.
Compile and deliver internal weekly status reports for the Producer(s).
Responsible for reviewing weekly detail reports for accuracy and making reclassifications as required.
Partner with Producers and Production Managers to ensure show inventory is flowing through the pipeline and that all departments monitor their daily inventory levels, providing accurate output figures and forecasts.
Pro-actively make recommendations for improvements to production and workflows, particularly with respect to scheduling, flow of information, milestones, and client reporting.
Support Feature Animation forecasting and planning.
Work to understand the wants and needs of all teams to help prioritize workloads on a short- and long-term basis.
Appropriately elevate issues and solutions to Producer(s).
Mentor Production Staff on analyzing their bids and schedules and generating reports.
What We’re Looking For
3–4 years of production experience, including a minimum of 2 years of specialized experience within feature animation.
Expert proficiency in Microsoft Excel and Google Sheets, with a proven track record of managing and analyzing large datasets.
Strong, demonstrated analytical skills.
Energetic, resourceful, and hands-on individual with a strong service orientation.
Ability to thrive in fast-paced, high-pressure environments, where you handle multiple tasks while meeting strict deadlines.
Adaptable and flexible, possessing a deep understanding of how to navigate and support a creatively driven production environment.
Exceptional cross-functional collaborator who uses diplomacy to handle challenging issues, solve problems, and align multiple stakeholders.
Strong communication and active listening skills.
Growth-oriented mindset focused on driving improvements.
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The hiring range for this position in Vancouver is C$67,000 to C$85,700 per year based on a 40-hour work week. The amount of hours scheduled per week may vary based on business needs. The base pay actually offered will take into account internal equity and also may vary depending on the candidate’s geographic region, job-related knowledge, skills, and experience among other factors. A full range of medical, financial, and/or other variable pay or benefits, may be offered dependent on the level and position offered.
À propos de Industrial Light & Magic:
Fondée en 1975 par George Lucas, ILM est l’installation d’effets spéciaux leader au monde, qui dessert les secteurs de l’image animée, de la production commerciale et de l’attraction. ILM a créé des effets visuels pour plus de 325 films, joué un rôle clé dans sept des 10 plus grands succès de box-office mondiaux de tous les temps et contribué à 25 des 50 plus grands. ILM a défini la norme pour les effets visuels, créant quelques-unes des images les plus étonnantes de l’histoire du film. À l’avant-garde de la révolution numérique, la société continue d’innover en matière d’effets visuels, de RV, de RA et de cinéma immersif.
Sur The Walt Disney Company:
The Walt Disney Company, ainsi que ses filiales et sociétés affiliées, forme l’une des principales entreprises internationales diversifiées de divertissement familial et de médias. Elle comprend trois secteurs d'activités essentiels : Disney Entertainment, ESPN et Disney Experiences. Depuis ses modestes débuts en tant que studio de dessins animés dans les années 1920 jusqu’à son statut de référence actuel dans le secteur du divertissement, Disney poursuit fièrement sa tradition de création d’histoires et d’expériences exceptionnelles pour tous les membres de la famille. Les histoires, les personnages et les expériences de Disney touchent les consommateurs et les visiteurs du monde entier. À travers nos activités présentes dans plus de 40 pays, nos employés et cast members collaborent pour créer des expériences de divertissement appréciées à la fois au niveau universel et local.
Le poste est rattaché à ILM (Vancouver) Inc. qui fait partie d’une entreprise que nous appelons Industrial Light & Magic.
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Processus de recrutement
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Où commence votre histoire ?
Explorez le blog Carrières Disney et La vie chez Disney pour en savoir plus sur toutes les opportunités incroyables qui s’offrent à vous chez The Walt Disney Company.
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Faites partie de l’histoire
Il existe de nombreuses marques et entreprises différentes à découvrir. Une fois que vous aurez trouvé l’opportunité qui vous convient, passez à l’étape suivante en soumettant votre candidature.
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Le chapitre suivant
Une fois que vous aurez postulé, vous recevrez un e-mail vous permettant d’accéder à votre tableau de bord de candidat. Créez votre connexion et assurez-vous de vérifier votre tableau de bord fréquemment pour voir la progression de votre application.
Explorer cet emplacement US & Canada (États-Unis et Canada)
The Walt Disney Company divertit, informe et inspire les gens aux quatre coins de la planète grâce au pouvoir d’histoires inégalées, reflétant ainsi les marques emblématiques, les esprits créatifs et les technologies innovantes qui font de Disney la première société de divertissement au monde.
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Inclusion
Chez Disney, nous voulons que chacun se sente à sa place et s’épanouisse. Créer un environnement accueillant et respectueux pour nos employés et nos visiteurs est au cœur de notre culture d’entreprise et de nos activités. Nous mettons tout en œuvre pour offrir des environnements de travail positifs qui stimulent l’innovation et renforcent une culture dans laquelle tous les employés se sentent accueillis, respectés et valorisés.
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