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Social Media Manager

Identifiant de l’offre d’emploi 10129732 Lieu Madrid, Espagne Entreprise The Walt Disney Company (EMEA) Date de publication Oct. 24, 2025
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Résumé du poste:

About the Role & Team

This role will be responsible for the development and implementation of the Social Media strategy for Studio Marketing and Brand Franchise, integrating content, influencer, and data strategies, while managing a team of 3 people. Additionally he/she will collaborate with other Lines of Business social media teams on the strategy for Studio content (films and series) as well as the Disney, Marvel, Lucasfilm, and Pixar franchises.

This role will require you to be working 4 days a week in our office and 1 day from home. 

What You Will Do

  • Manage the social media team, setting strategic priorities and allocating resources across 22 social media channels of Studio and Brand Franchise business.

  • Oversee analytics and insights, ensuring all campaigns are data-driven.

  • Manage influencer partnerships end-to-end, from selection to performance reporting.

  • Budget management and optimization.

  • Acts as a bridge with the wider marketing team (PR, Brand, D+, Brand Franchise) to align social content with studio objectives.

  • Boost a creativity mindset to the team and agency partners to boost Engagement rate of our social media content.

  • Guarantee sustained growth in our social media platforms, by maintaining and building on gains in engagement, reach, and conversion.

  • Optimize influencer spend and content output without requiring additional budget.

  • Create and update content calendar for Social Media

  • Stakeholder management, working with different teams and communicating clearly and persuasively

Required Qualifications & Skills

  • A higher education degree in an area of the marketing field, preferably social media.

  • A minimum of 8-10 years of experience in social media.

  • Fluency in Spanish and English.

  • Understanding of the Spanish Social Media landscape, from understanding what can cut through where to know what will drive engagement rates

  • Content calendar planning – you’re confident owning upcoming calendars, leading the charge with a holistic view of what’s happening.

  • Comfortable navigating matrix’d large global organizations, and are familiar with approval processes, creative guidelines and approval systems

  • Previous experience managing people.

  • Ability to interact at all levels.

  • Excellent interpersonal and communication skills.

  • Good Team Player.

  • Well organized.

  • Experience in data collection and analysis.

  • Initiative.

  • Creativity and open minded.

  • Strategic thinking.

  • Analytical & attention to detail.

The Walt Disney Company is an Equal Opportunity Employer. We strive to be a diverse workforce that is representative of our audiences, and where all can thrive and belong. Disney is committed to forming a team that includes and respects a variety of voices, identities, backgrounds, experiences and perspectives.

We will ensure that individuals with disabilities are provided the necessary accommodations to participate in the job application or interview process, to perform essential job functions, and to receive all benefits of employment. Please contact us to request accommodation.

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À propos de The Walt Disney Company (EMEA):

Disney EMEA vise à stimuler la croissance, l’innovation et l’affinité avec la marque dans un ensemble extrêmement diversifié de pays avec une équipe de plus de 6 000 employés opérant sur 59 marchés avec des bureaux dans 29 pays.

Sur The Walt Disney Company:

The Walt Disney Company, ainsi que ses filiales et sociétés affiliées, forme l’une des principales entreprises internationales diversifiées de divertissement familial et de médias. Elle comprend trois secteurs d'activités essentiels : Disney Entertainment, ESPN et Disney Experiences. Depuis ses modestes débuts en tant que studio de dessins animés dans les années 1920 jusqu’à son statut de référence actuel dans le secteur du divertissement, Disney poursuit fièrement sa tradition de création d’histoires et d’expériences exceptionnelles pour tous les membres de la famille. Les histoires, les personnages et les expériences de Disney touchent les consommateurs et les visiteurs du monde entier. À travers nos activités présentes dans plus de 40 pays, nos employés et cast members collaborent pour créer des expériences de divertissement appréciées à la fois au niveau universel et local.

Le poste est rattaché à TWDC Iberia S.L qui fait partie d’une entreprise que nous appelons The Walt Disney Company (EMEA).

Des problèmes techniques ? Consultez la FAQ pour obtenir de l’aide.

Processus de recrutement

  • Où commence votre histoire ?

    Explorez le blog Carrières Disney et La vie chez Disney pour en savoir plus sur toutes les opportunités incroyables qui s’offrent à vous chez The Walt Disney Company.

  • Faites partie de l’histoire

    Il existe de nombreuses marques et entreprises différentes à découvrir. Une fois que vous aurez trouvé l’opportunité qui vous convient, passez à l’étape suivante en soumettant votre candidature.

  • Le chapitre suivant

    Une fois que vous aurez postulé, vous recevrez un e-mail vous permettant d’accéder à votre tableau de bord de candidat. Créez votre connexion et assurez-vous de vérifier votre tableau de bord fréquemment pour voir la progression de votre application.

Explorer cet emplacement LATAM

The Walt Disney Company Latin America, la société de divertissement familial la plus importante d’Amérique latine, est présente dans la région depuis les années 40, lorsque Walt Disney s’est rendu au Brésil, en Argentine et au Pérou.

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