Alternance – Assistant(e) Gestionnaire Approvisionneur(se) (F/H/NB)
Résumé du poste:
À Disneyland® Paris, l’approvisionnement des produits, c’est bien plus qu’une logistique de stocks : c’est s’assurer que la magie soit présente à chaque instant dans nos boutiques !
L’équipe Planning Catégoriel et approvisionnement est divisée en 3 pôles regroupant les différentes typologies de produits. L’équipe planning est en charge de définir le cadre de l'assortiment produit en vue d'optimiser le revenu, le per cap et la marge tout en contrôlant le budget d'achat, et les niveaux de stock, de gérer l’ensemble des flux d’approvisionnement et des informations du fournisseur au client. Dans ce cadre, le pôle « Candy » (en charge des produits alimentaires vendu dans nos boutiques) recherche son/sa futur alternant(e).
Vos missions : 🥽
• Gestion et suivi des commandes : Passation et suivi des commandes dans les systèmes dédiés selon les prévisions de ventes et le plan d’approvisionnement validé.
• Spécificités secteur Candy : Gestion des particularités d’approvisionnement (commandes auprès du service Food, commandes spécifiques pour la boutique Candy Palace,...).
• Relation fournisseurs : Suivi et relance des fournisseurs, contrôle des quantités et des délais, mise à jour régulière des informations dans les outils dédiés.
• Optimisation des stocks : Cadencement des commandes, gestion des ruptures, des produits à faible rotation, suivi du taux de disponibilité.
• Indicateurs et analyses : Suivi de certains indicateurs clés, préparation de données pour les comités de pilotage, soutien sur les demandes ponctuelles.
• Transversalité : Communication avec les principaux intervenants de la division Merchandise (sourcing, produit, qualité, location planning, entrepôt, transport).
• Amélioration continue : Quand vous serez plus à l’aise sur le poste, proposition d’axes d’amélioration pour la gestion des stocks.
Profil / Compétences 💼
• Vous préparez un Master/Bac +4 Achat/Supply Chain avec une spécialisation en Logistique/Approvisionnement/Gestion de stock.
• Une première expérience en entreprise d’au moins 6 mois (stage, alternance, …) en vente, achat ou logistique serait un plus.
• Maîtrise avancée d’Excel (TCD, Vlookup, Xlookup, formules…) et PowerPoint. Un test sur Excel sera réalisé au cours du processus de recrutement. Etre à l’aise dans la gestion des mails et meetings sur Outlook. Une appétence pour les outils informatiques est nécessaire.
• Niveau de langue : Français courant et Anglais B2 (à l’écrit).
• Esprit d’équipe, rigueur, organisation, adaptabilité, agilité et réactivité.
La différence Disney ✨
• Vous participerez au développement de produits en lien direct avec les événements du Parc et l’actualité de nos franchises.
• Vous travaillerez avec des équipes multiculturelles et de nombreux interlocuteurs internes.
• Vous bénéficierez d’une vision globale de la supply chain allant des achats/approvisionnements à la vente en boutique.
Nos avantages 🚀
Un logement à proximité de nos parcs (sous conditions)
Le remboursement de 80% des abonnements pour les transports domicile–travail
Une offre diversifiée de restauration d’entreprise et une subvention allouée
Une complémentaire de santé
Des programmes de formation et de reconnaissance
Des aides pour concilier vie pro et vie perso (parentalité, conciergerie…)
Du télétravail possible lorsque la fonction ne nécessite pas une présence sur site
Des réductions tarifaires dans les boutiques, restaurants et hôtels Disney
Des accès aux parcs et à des évènements exclusifs, pour vous et vos proches, ainsi qu’à la plateforme Disney+
Rejoignez nos 19 000 collaborateurs (Cast Members) et embarquez dans une formidable aventure humaine pour faire vivre la magie Disney et faire rêver des millions de visiteurs chaque année ! #DLPCAMPUSGA26🏰
À propos de Disneyland Paris:
Disneyland® Paris est une société où les rêves deviennent vraiment réalité. Ici, nos Cast Members travaillent sur scène ou en coulisses, dans des centaines de professions. Leur mission : offrir à chaque client une expérience Disney inoubliable dans nos 2 parcs à thème et nos 7 hôtels ainsi que le Village Disney. La passion et l’enthousiasme de nos équipes ont fait de notre société la destination touristique numéro un en Europe !
Créer des rêves comporte de nombreuses responsabilités. Pour notre complexe, le développement à long terme doit être ancré dans un modèle de tourisme durable. Nous avons pris d’importants engagements sociaux et environnementaux, que nous cherchons à mettre en œuvre avec l’implication continue de nos employés et parties prenantes.
Sur The Walt Disney Company:
The Walt Disney Company, ainsi que ses filiales et sociétés affiliées, forme l’une des principales entreprises internationales diversifiées de divertissement familial et de médias. Elle comprend trois secteurs d'activités essentiels : Disney Entertainment, ESPN et Disney Experiences. Depuis ses modestes débuts en tant que studio de dessins animés dans les années 1920 jusqu’à son statut de référence actuel dans le secteur du divertissement, Disney poursuit fièrement sa tradition de création d’histoires et d’expériences exceptionnelles pour tous les membres de la famille. Les histoires, les personnages et les expériences de Disney touchent les consommateurs et les visiteurs du monde entier. À travers nos activités présentes dans plus de 40 pays, nos employés et cast members collaborent pour créer des expériences de divertissement appréciées à la fois au niveau universel et local.
Le poste est rattaché à Euro Disney Associes SAS qui fait partie d’une entreprise que nous appelons Disneyland Paris.
Des problèmes techniques ? Consultez la FAQ pour obtenir de l’aide.
Processus de recrutement
-
Où commence votre histoire ?
Explorez le blog Carrières Disney et La vie chez Disney pour en savoir plus sur toutes les opportunités incroyables qui s’offrent à vous chez The Walt Disney Company.
-
Faites partie de l’histoire
Il existe de nombreuses marques et entreprises différentes à découvrir. Une fois que vous aurez trouvé l’opportunité qui vous convient, passez à l’étape suivante en soumettant votre candidature.
-
Le chapitre suivant
Une fois que vous aurez postulé, vous recevrez un e-mail vous permettant d’accéder à votre tableau de bord de candidat. Créez votre connexion et assurez-vous de vérifier votre tableau de bord fréquemment pour voir la progression de votre application.
Explorer cet emplacement EMEA
Disney EMEA vise à stimuler la croissance, l’innovation et l’affinité avec la marque dans un groupe extrêmement diversifié de pays avec une équipe de plus de 6 000 employés exerçant sur 59 marchés et des bureaux dans 29 pays.
Offres similaires
- Alternance - Assistant(e) Chef(fe) de Produit Bijoux (F/H/NB) Disneyland Paris 10147896 Marne-la-Vallée, France Postuler
- Alternance – Assistant(e) Chef(fe) de Produit – Jeux / Jouets (F/H/NB) Disneyland Paris 10147706 Marne-la-Vallée, France Postuler
- Alternance - Assistant(e) Chef(fe) de Produit Textile Adulte (F/H/NB) Disneyland Paris 10147872 Marne-la-Vallée, France Postuler
NOTRE CULTURE
Contenu lié
-
Opportunités de carrière Témoignages d’employés Disney Cruise Line cast delivers magic in The Bahamas -
Témoignages d’employés From Shore to Sea: Simon, Manager, Fleet Operations Training -
Développement professionnel Témoignages d’employés Disney Cruise Line’s leadership team in The Bahamas on growth, building careers, and making magic -
Témoignages d’employés Celebrating Tonie Rose, first woman at Disney Cruise Line to lead a pool deck crew
-
Leadership exécutif
Nos cadres supérieurs apportent une expérience exceptionnelle, une réflexion visionnaire et un engagement commun envers l’excellence, la créativité et l’innovation au fonctionnement quotidien de l’entreprise.
En savoir plus -
Inclusion
Chez Disney, nous voulons que chacun se sente à sa place et s’épanouisse. Créer un environnement accueillant et respectueux pour nos employés et nos visiteurs est au cœur de notre culture d’entreprise et de nos activités. Nous mettons tout en œuvre pour offrir des environnements de travail positifs qui stimulent l’innovation et renforcent une culture dans laquelle tous les employés se sentent accueillis, respectés et valorisés.
En savoir plus
Inscrivez-vous aux notifications pour des offres d’emploi
Obtenez les dernières offres d’emploi à mesure qu’elles deviennent disponibles.
PARTAGER
Les liens s’ouvrent dans de nouveaux onglets.