

Manager/Senior Manager, Franchise Management, Taiwan
仕事内容:
Principal Responsibilities
This role, Franchise Marketing Manager/Senior Manager, is an integral part of the Integrated Marketing team responsible for driving awareness and build affinity for our brands and IPs (Disney, Pixar, Marvel, Star Wars, National Geographic). Principal responsibilities include (1) managing local brand campaigns (2) manage events such as concerts/exhibitions; (3) work closely with regional and U.S on brand campaigns (4) partnerships with stakeholders (internally with various Lines of business and externally with agencies and partners), (5) assist in the execution of brand and annual CSR studies (6) act as brand guideline keepers and trainers and (7) To support various administrative functions related to smooth and efficient operation of Franchise unit such as managing social handles.
Responsibilities
Local Brand Campaigns
Disney Franchise team is proud to have created numerous never-been-done-before, high profile, high impact campaigns by creatively working with third parties.
Co-create, develop, and manage brand building campaigns that are innovative, impactful, and most importantly, locally relevant. Excellent project management and communication skills are critical for this task. Examples of previous campaigns include NatGeo Run, New Taipei City Xmas event, Penghu international Fireworks Festival etc.
Concerts and Exhibitions
Support partners and agencies while they bring in Disney musicals and concerts to Taiwan. Seeks ways to amplify awareness and drive ticket sales for these performances.
Social media management
Manage our main official social channels - Disney TW FB/IG. Through highly curated content, the aim is to engage fans with contents they seek and desire; deliver top quality content which align with our brands, and ultimately boost brand affinity and expand fan base.
Brand/Character Research Study
Support the annual Character/Brand Equity Study.
Stakeholder management
Connect and build relationship with both internal and external stakeholders to facilitate smooth progress of all Franchise projects and maximize benefits for all.
Qualifications
We seek a self-motivated candidate with at least 6~8 years of marketing experience in a multi-national organization
Experiences working with media and event agencies
Experience in managing social platforms (FG/IG or others).
Experience showing ability to see a campaign from start to end, working with local and regional stakeholders.
Experience managing budget, including budget planning, tracking, and reporting
Able to work with agencies to pitch ideas/event proposals to outside parties
Able to work independently.
Excellent collaborative, teamwork and interpersonal skills, Creative and innovative, Excellent communication and presentation skills.
Fluent in both Chinese and English (comfortable in communicating in both writing & speaking a must).
The Walt Disney Company (APAC)について:
ウォルト・ディズニー・カンパニーは、70年以上にわたり、アジア太平洋地域の消費者を楽しませ、人々の生活を豊かにしてきました。今日、消費者はAPAC地域の多くの市場において、様々な方法で新しいブランド体験を楽しむことができます。
The Walt Disney Company について:
The Walt Disney Companyは、その子会社・関連会社とともに、多様性あふれる国際企業として、Disney Entertainment、ESPN、Disney Experiencesの3事業を柱に、ファミリー向けエンターテインメントとメディアの世界をけん引しています。1920年代に小さなアニメ・スタジオとしてスタートしたDisneyは、今日のエンターテインメント業界において卓越した存在となりました。ディズニーは今後も、子供から大人まで、ご家族のだれもが楽しめる一流の物語や体験を生み出し続けます。Disneyのストーリーやキャラクター、体験は、世界中のあらゆる場所の消費者やお客様に届けられています。当社は40カ国以上で、従業員とキャストメンバーが一丸となり、世界的にも地域的にも歓迎されるエンターテインメント体験を創出しています。
このポジションはThe Walt Disney Company (Taiwan) Ltd.という事業部門の一つであるThe Walt Disney Company (APAC)でのお仕事です。
技術的な問題がある場合は、「よくあるご質問」をご覧ください。
採用プロセス
-
あなたのストーリーはどこから始まりますか?
Disney CareersやLife at Disneyブログを探索し、ウォルト・ディズニー・カンパニーで待っている素晴らしい機会について学びましょう。
-
ストーリーに参加する
探索できるさまざまなブランドやビジネスがあります。自分に合った機会を見つけたら、次のステップとして応募を完了させましょう。
-
次の章
応募が完了すると、候補者ダッシュボードへのアクセス方法が記載されたメールが届きます。ログインIDを作成し、ダッシュボードを頻繁にチェックして、応募の進捗状況を確認するようにしてください。
この場所を探索する APAC
ウォルト・ディズニー・カンパニーは、70年以上にわたり、アジア太平洋地域の消費者を楽しませ、人々の生活を豊かにしてきました。今日、消費者はAPAC地域の多くの市場において、様々な方法で新しいブランド体験を楽しむことができます。

関連性の高い求人
該当する求人情報はありません。
すべての応募可能な求人を見るウォルト・ディズニー・カンパニーの文化
関連コンテンツ
-
-
-
多様性、公平性、包摂性 企業文化&価値観 多様性、公平性、包摂性
-
企業文化&価値観 エグゼクティブ/上級管理職
-
福利厚生 当社のメリット
-
-
-
従業員ストーリー ブログ「ディズニーでの生活」
-
-
-
-
-
-
キャリア開発 候補者のリソース
-
-
-
-
-
-
-
-
-
キャリア開発 従業員ストーリー Disney Cruise Line’s leadership team in The Bahamas on growth, building careers, and making magic
-
-
求人リソース 福利厚生 Benefits - Disney Cruise Line Island Roles
-
求人リソース 福利厚生 Benefits - Disney Cruise Line Shipboard Roles
-
求人リソース 福利厚生 Benefits - Disney Cruise Line Shoreside Roles
-
-
-
-
-
求人リソース 採用プロセス Disney Cruise Line Procurement Allies
-
多様性、公平性、包摂性
ディズニーは、より良い世界となるよう全力を注いでいます。それは、一人ひとりが「配慮されている」「話に耳を傾けられている」「理解されている」と感じることのできる、誰もが居場所のある世界であり、 希望と期待に満ちた世界です。
詳細はこちら
ジョブアラートに登録
新しい採用情報を随時掲載しています。
共有
リンクは新しいタブで開きます。