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Alternance – Ingénieur en Electricité (F/H/NB)

ジョブID 10148738 勤務地を選択 Marne-la-Vallée, フランス共和国 企業名 Disneyland Paris 掲載日 Apr. 15, 2026
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仕事内容:

Vous êtes à la recherche d’une alternance à partir de septembre 2025, et vous souhaitez l’effectuer au sein de Disneyland Paris 🏰 ?

Rejoignez l’équipe AD&E (Architecture, Design et Engineering) !

Le département Construction est responsable de l'exécution des travaux, depuis leur démarrage jusqu’à leur livraison finale. Il prend en charge l’intégralité du chantier, en veillant au respect des exigences de qualité, de sécurité, de planning et de budget.

Composé d’une équipe pluridisciplinaire de 40 personnes – ingénieurs, planificateurs, conducteurs de travaux, superintendants et spécialistes métiers, le département orchestre la coordination entre les entreprises, les sous-traitants, les bureaux d’études et les autres départements du projet (AD&E, Show et Ride). 

Sa capacité à anticiper, planifier et résoudre les problèmes est essentielle au bon déroulement du chantier, en particulier sur des projets complexes, où les interfaces sont nombreuses et les enjeux élevés.

Nous recherchons un(e) alternant(e) en école d’ingénieur spécialité Génie électrique pour rejoindre notre équipe Construction Management. Sous la supervision des Ingénieurs Construction et des Superintendants, tu participeras activement au suivi de l’exécution des travaux de courant forts / courant faibles sur nos chantiers. Vous reporterez au Manager en charge de la stratégie et projets spéciaux.

                                                                                                         

Ce que vous ferez 🌟 

  • Assister au suivi de l’avancement des travaux et veiller au respect de la sécurité, des délais, de la qualité, de la conformité et des coûts.
  • Participer aux réunions d'exécution et de coordination de travaux, rédiger des comptes rendus.
  • Suivre la production des études d'exécution et de la synthèse
  • Suivre et contrôler l’application des normes de sécurité et des procédures qualité.
  • Aider à la coordination des interventions des entreprises et des sous-traitants.
  • Contribuer à l’analyse des écarts et proposer des actions correctives.
  • Mettre à jour les tableaux de bord et les outils de suivi de l'exécution

Ce que nous recherchons 💼  

  • Vous préparerez un diplôme niveau Bac +2 /+3 en Ecole d’Ingénieur avec une spécialisation Génie Electrique ou Electricité Industrielle et vous recherchez une alternance de 24 ou 36 mois à partir de septembre 2026
  • Vous avez idéalement une première expérience en conduite de travaux dans une entreprise spécialisée en Electricité (stage et/ou alternance)
  • Vous avez un bon niveau d’anglais (niveau A2 minimum) et parlez couramment Français
  • Vous maitrisez les logiciels de bureautique (Pack office)
  • Vous avez une bonne compréhension des principes électriques, des systèmes et des interfaces multi-lots
  • Une capacité à lire et interpréter des plans d’exécution, lire des maquettes 3D
  • Vous avez une bonne connaissance des normes de sécurité et des règles de l’art du chantier          
  • Vous avez la capacité à collaborer avec vos différents partenaires
  • Vous avez la capacité de vous adapter face au challenge
  • Vous êtes curieux, rigoureux, autonome et avez un bon esprit d’analyse.

                                  

La différence Disney 

Une immersion sur des chantiers d’envergure avec une équipe expérimentée et une expérience formatrice pour développer tes compétences techniques et organisationnelles.

Vous mènerez des projets et mettrez en œuvre les solutions associées équivalents à ceux déployés à l'échelle d'une ville/d'une collectivité et approcherez tous les aspects électriques d’un bâtiment (de la source au terminaux) que ce soit sur les aspects courants forts que faibles.

Nos Avantages 🚀                         

  • Un logement à proximité de nos parcs (sous conditions)
  • Le remboursement de 80% des abonnements pour les transports domicile–travail
  • Une offre diversifiée de restauration d’entreprise et subvention allouée
  • Une complémentaire de santé
  • Des programmes de formation et de reconnaissance
  • Des aides pour concilier vie pro et vie perso (parentalité, conciergerie…)
  • Des réductions tarifaires dans les boutiques, restaurants et hôtels Disney
  • Des accès aux parcs et à des évènements exclusifs, pour vous et vos proches, et à la plateforme Disney+

Rejoignez nos 19 000 collaborateurs (Cast-Members) et embarquez dans une formidable aventure humaine pour faire vivre la magie Disney et faire rêver des millions de visiteurs chaque année ! 🏰 

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Disneyland Parisについて:

Disneyland® Parisは夢がまさしく現実になる会社です。当社のキャストは、オンステージとバックステージでありとあらゆる職務を遂行しています。キャストの使命は「2つのテーマパークと7つのホテル、さらにはDisney Villageにわたり、一人ひとりのゲストに忘れられないDisney体験を提供する」ことです。チームの情熱と熱意が、ここをヨーロッパでもっとも人気の観光地の1つにしました。

夢を実現するには、さまざまな責任が伴います。当社のリゾート施設においては、長期的な開発は持続可能な観光モデルに基づくものでなければなりません。当社は重要な社会的責任と環境への責任にコミットし、当社の従業員と関係者が継続的に関与することでこの責任を果たします。

The Walt Disney Company について:

The Walt Disney Companyは、その子会社・関連会社とともに、多様性あふれる国際企業として、Disney Entertainment、ESPN、Disney Experiencesの3事業を柱に、ファミリー向けエンターテインメントとメディアの世界をけん引しています。1920年代に小さなアニメ・スタジオとしてスタートしたDisneyは、今日のエンターテインメント業界において卓越した存在となりました。ディズニーは今後も、子供から大人まで、ご家族のだれもが楽しめる一流の物語や体験を生み出し続けます。Disneyのストーリーやキャラクター、体験は、世界中のあらゆる場所の消費者やお客様に届けられています。当社は40カ国以上で、従業員とキャストメンバーが一丸となり、世界的にも地域的にも歓迎されるエンターテインメント体験を創出しています。

このポジションはEuro Disneyland Imagineering S.a.r.l.という事業部門の一つであるDisneyland Parisでのお仕事です。

技術的な問題がある場合は、「よくあるご質問」をご覧ください。

採用プロセス

  • あなたのストーリーはどこから始まりますか?

    Disney CareersやLife at Disneyブログを探索し、ウォルト・ディズニー・カンパニーで待っている素晴らしい機会について学びましょう。

  • ストーリーに参加する

    探索できるさまざまなブランドやビジネスがあります。自分に合った機会を見つけたら、次のステップとして応募を完了させましょう。

  • 次の章

    応募が完了すると、候補者ダッシュボードへのアクセス方法が記載されたメールが届きます。ログインIDを作成し、ダッシュボードを頻繁にチェックして、応募の進捗状況を確認するようにしてください。

この場所を探索する EMEA

ディズニー EMEAは、29カ国にオフィスを構え、59の市場で6,000人以上の従業員を擁し、非常に多様な国々での成長、イノベーション、ブランドアフィニティの推進を目指しています。

ウォルト・ディズニー・カンパニーの文化

  • エグゼクティブ/上級管理職

    ディズニーの上級管理職は、素晴らしい経験、先見的思考、そして卓越性、創造性、革新性に対する共通のコミットメントを日々の業務に生かしています。

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  • インクルージョン

    Disneyは、すべての人々が受け入れられ、目標に向かって活躍してほしいと考えています。従業員とゲストの方々を温かく迎え入れ、尊重する環境を築き上げることは、私たちの企業文化とビジネスの中核をなしています。私たちは、支えとなる職場環境を構築することで、イノベーションを推進し、全従業員が歓迎され、尊重され、価値が認められていると感じられる文化の醸成に努めています。

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