Programming Intern Nat Geo Wild
Descrição do cargo:
Job Requirements
About the role
The Programming Intern will support the National Geographic programming team in the planning, maintenance and execution of content schedules across linear channels and related platforms.
What will you do
- Support the end-to-end setup of newly acquired National Geographic Wild titles, coordinating with the CPM and WON teams to ensure accurate registration following acquisition approval.
- Maintain accurate title and scheduling information in VPS, including start-window dates, territorial rights and holdbacks.
- Maintain the National Geographic Wild section of the shared NG Tracker, monitoring running orders for new series and providing accurate rollout information for weekly reporting.
- Coordinate with EMEA programming teams to collect premiere transmission dates and share timely information with teams supporting content preparation and delivery.
- Support title-clearance requests and follow up with the relevant stakeholders to help ensure titles are approved within required timelines.
- Prepare National Geographic Wild programming presentations and source relevant images and video assets from Wonderland.
- Enter and maintain the master schedule in WON, checking information for accuracy and consistency.
- Update premiere information in the National Geographic Wild inventory and maintain research trackers, including PIVOT, to support programming analysis and reporting.
Expected areas of competence (i.e. personal skills & attributes):
- Degree in Media, Communication, Business, Audiovisual Communication or a related field.
- Strong interest in television, media, entertainment and content strategy.
- Analytical mindset with attention to detail and strong organisational skills.
- Good knowledge of Microsoft Office, particularly Excel and PowerPoint.
- Strong written and verbal communication skills.
- Fluency in Spanish and good level of English.
Preferred Skills
- Interest in factual, documentary and unscripted content.
- Basic understanding of television programming or scheduling processes.
- Experience using data analysis tools or reporting platforms is a plus.
Ofrecemos un contrato en prácticas* de 1 año (6+6 meses).
*Requisitos: Este contrato podrá concertarse con quienes estuvieren en posesión de título universitario o de formación profesional de grado medio o superior o títulos oficialmente reconocidos como equivalentes, de acuerdo con las leyes reguladoras del sistema educativo vigente, o de certificado de profesionalidad, de acuerdo con lo previsto en la Ley Orgánica 5/2002, de 19 de junio, de las Cualificaciones y de la Formación Profesional, que habiliten para el ejercicio profesional.
Que no hayan transcurrido más de tres años, o de cinco cuando el contrato se concierte con un trabajador con discapacidad, desde la terminación de los estudios.
Disclaimer
This position is with TWDC Iberia S.L, which is part of a business we call The Walt Disney Company (EMEA).
To learn more about Disney's guidelines on the use of AI for candidates, click here.
Having technical issues? View the FAQs for help.
Sobre The Walt Disney Company:
A The Walt Disney Company, juntamente com suas subsidiárias e afiliadas, é uma líder diversificada em entretenimento familiar e mídia internacional que inclui três segmentos principais de negócios: Disney Entertainment, ESPN e Disney Experiences. Desde seus primeiros passos como um estúdio de desenho animado na década de 1920 até se tornar o atual nome de destaque na indústria do entretenimento, a Disney orgulhosamente dá continuidade a seu legado de criação de histórias e experiências de padrão internacional para toda a família. As histórias, personagens e experiências da Disney tocam consumidores e visitantes de todas as partes do mundo. Com operações em mais de 40 países, nossos funcionários e colaboradores trabalham juntos para criar experiências de entretenimento adoradas por todos.
Processo de contratação
-
Onde começa a sua história?
Explore o Disney Careers e o blog Life at Disney para saber mais sobre todas as oportunidades incríveis que esperam ser descobertas na The Walt Disney Company.
-
Seja parte da história
Há muitas marcas e empresas diferentes a serem exploradas. Depois de encontrar a oportunidade certa para você, dê o próximo passo preenchendo sua candidatura.
-
O próximo capítulo
Depois de se candidatar, você receberá um e-mail permitindo que acesse o painel do candidato. Crie seu login e lembre-se de verificar seu painel com frequência para ver o progresso de sua candidatura.
Conheça este local LATAM
A The Walt Disney Company América Latina é a empresa líder em entretenimento familiar na América Latina e está presente na região desde a década de 1940, quando Walt Disney viajou para Brasil, Argentina e Peru.
Vagas relacionadas
NOSSA CULTURA
Conteúdo relacionado
-
Oportunidades de carreira Histórias de funcionários Disney Cruise Line cast delivers magic in The Bahamas -
Histórias de funcionários From Shore to Sea: Simon, Manager, Fleet Operations Training
-
Oportunidades de carreira Desenvolvimento de carreira Diversidade, igualdade e inclusão Cultura e valores Histórias de funcionários Estudantes e recém-formados Life at Disney Podcast | Construindo Sua Carreira: Lições de Ex-Estagiários Globais
-
Desenvolvimento de carreira Histórias de funcionários Disney Cruise Line’s leadership team in The Bahamas on growth, building careers, and making magic
-
Histórias de funcionários Celebrating Tonie Rose, first woman at Disney Cruise Line to lead a pool deck crew
-
Histórias de funcionários Trabalho e inovação Programas de Estágio e Aprendiz no México: Tudo que você precisa saber Podcast Life at Disney | Transformando Dados em Soluções de Negócio na América Latina
-
Desenvolvimento de carreira Três razões pelas quais tantas pessoas iniciam suas carreiras na Disney
-
Desenvolvimento de carreira Impulsionando a Carreira Culinária no Disneyland Resort
-
Liderança executiva
Nossos executivos seniores trazem enorme experiência, pensamento visionário e um compromisso compartilhado com excelência, criatividade e inovação para a operação cotidiana da empresa.
Saiba mais -
Inclusão
Na Disney, queremos que todos sintam que fazem parte de algo e prosperem. Criar um ambiente acolhedor e respeitoso para nossos funcionários e hóspedes é fundamental para a cultura da nossa empresa e nossos negócios. Nós nos esforçamos para criar ambientes de trabalho acolhedores que impulsionem a inovação e reforcem uma cultura em que todos os funcionários se sintam bem-vindos, respeitados e valorizados.
Saiba mais
Inscrever-se para receber alertas de vagas
Obtenha as oportunidades de emprego mais recentes assim que se tornarem disponíveis.
COMPARTILHAR
Links abertos em novas guias.