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Finance Analyst

Identificación laboral 10129723 Ubicación Londres, Reino Unido Compañía The Walt Disney Company (EMEA) Fecha de publicación Sep. 08, 2025
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Detalles del empleo:

About the Role & Team
Be you, be here, be part of the story!

At The Walt Disney Company, magic is more than just a word; it's a way of life. For a century, we've been inspiring imaginations, celebrating diversity, and bringing families together through our beloved stories, characters, and experiences. From our iconic theme parks and resorts to our groundbreaking films, television shows, interactive media and products, we're dedicated to creating magic that knows no bounds.

We are looking for a Finance Analyst to make a meaningful impact and be part of a dynamic team. Join us in shaping the magic behind the scenes!

The Motion Pictures team is responsible for the sales, distribution and marketing of approximately 30 cinematic releases per year across our Marvel, Lucas, Disney, Pixar, 20th Century, Searchlight, and New Regency brands. 

As a Finance Analyst, the successful postholder will be responsible for delivering an effective, timely and accurate AOP, Forecast, FYP and close process across a group of markets along with completing regional costs and consolidation. This role requires effective collaboration with financial and non-financial business partners, influence key budget holders around risks and opportunities, and proactively identification of opportunities for business improvement. 

Please note: This is an office-based role. 4 days working in the Hammersmith, London office with 1 day working from home (Monday or Friday).

What You Will Do

Delivery 

  • Analyse and interpret reports and wider business data to identify risks and opportunities for Motion Pictures  

  • Prepare analysis to communicate clear financial messages to a non-technical audience  

  • Use own initiative to highlight problems before they arise and propose solutions to mitigate business risk  

  • Provide financial support to multiple budget owners across multiple geographies, managing updates of models, actuals and routine tasks as required to assist the wider team  

  • Consolidate regional view of Motion Pictures throughout forecasting and planning cycle  

  • Take responsibility for discrete Finance projects to deliver improved financial management or systems to a part of the business  

  • Share knowledge effectively across the function to facilitate good financial management and support the development of others  

Business partnering 

  • Build relationships with key budget holders to provide specialist advice, guidance and support to help Motion Pictures’ financial management  

  • Influence key budget holders on the basis of identified risks and opportunities to help guide future business planning  

  • Provide cover for SFAs, deputising in their absence to provide support and guidance to business stakeholders  

Required Qualifications & Skills

  • Degree Qualified or equivalent experience, with a desire to progress within a Finance Analyst career path.

  • An understanding of financial planning and analysis, and experience of working in a similar role within the Media sector would be highly desirable

  • Experience working with financial IT systems, with strong proficiency in Excel

  • Experience of working with and providing financial support to operational and commercial teams

  • Excellent communication skills both verbal and written

  • Ability to produce clear and insightful presentations that deliver key messaging at the appropriate level of detail

  • Financial modelling and analysis

  • Template creation and consolidation

  • Numerate and analytical with a desire to think through and resolve problems

  • Results focused and outcome driven

The Perks

  • 25 days annual leave

  • Private medical insurance & dental care

  • Free Park Entry: You will have the opportunity to enter any of our parks with your family and friends for free

  • Disney Discounts: you are entitled to discounts on designated Disney products, resort F&B and ticketing

  • Excellent parental and guardian leave

  • Employee Resource Groups – WOMEN @ Disney, Disney DIVERSITY, Disney PRIDE, ENABLED, and our Mental Health & Wellbeing Group, TRUST.

The Walt Disney Company is an Equal Opportunity Employer. We strive to be a diverse workforce that is representative of our audiences, and where all can thrive and belong. Disney is committed to forming a team that includes and respects a variety of voices, identities, backgrounds, experiences and perspectives.

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Acerca de The Walt Disney Company (EMEA):

Disney EMEA tiene como objetivo impulsar el crecimiento, la innovación y la afinidad de marca en una colección extremadamente diversa de países con un equipo de más de 6000 empleados que operan en 59 mercados con oficinas en 29 países.

Acerca de The Walt Disney Company:

The Walt Disney Company, junto con sus subsidiarias y afiliadas, es una empresa internacional diversificada líder en entretenimiento familiar y medios de comunicación que incluye tres segmentos comerciales principales: Disney Entertainment, ESPN y Disney Experiences. Desde sus humildes comienzos como estudio de dibujos animados en la década de 1920 hasta su reconocido nombre en la industria del entretenimiento en la actualidad, Disney continúa con orgullo su legado de crear historias y experiencias de clase mundial para toda la familia. Las historias, los personajes y las experiencias de Disney llegan a consumidores e invitados de todos los rincones del mundo. Con operaciones en más de 40 países, nuestros empleados y miembros del elenco trabajan juntos para crear experiencias de entretenimiento que sean apreciadas a nivel local y global.

Este puesto es en The Walt Disney Company Limited, que forma parte de una empresa comercial que denominamos The Walt Disney Company (EMEA).

The Walt Disney Company Limited es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Los solicitantes recibirán la consideración de empleo sin distinción de edad, raza, color, religión o creencia, sexo, nacionalidad, origen étnico o nacional, orientación sexual, reasignación de género, estado civil o de pareja civil, discapacidad, embarazo o maternidad. Disney fomenta una cultura empresarial donde las ideas y decisiones de todas las personas nos ayudan a crecer, innovar, crear las mejores historias y ser relevantes en un mundo que cambia rápidamente.

¿Tiene problemas técnicos? Consulte las preguntas frecuentes para obtener ayuda.

Proceso de contratación

  • ¿Dónde comienza tu cuento?

    Explora Disney Careers y el blog Life at Disney para conocer las increíbles oportunidades que esperan a ser descubiertas en The Walt Disney Company.

  • Formar parte del cuento

    Hay muchas marcas y negocios diferentes para explorar. Una vez que hayas encontrado la oportunidad adecuada para ti, da el próximo paso completando su solicitud.

  • El próximo capítulo

    Una vez que hayas presentado la solicitud, recibirás un correo electrónico que te permitirá acceder al panel de candidatos. Crea tu información de inicio de sesión y asegúrate de revisar el panel con frecuencia para ver el progreso de tu aplicación.

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Disney EMEA tiene como objetivo impulsar el crecimiento, la innovación y la afinidad de marca en un conjunto extremadamente diverso de países con un equipo de más de 6000 empleados que operan en 59 mercados con oficinas en 29 países.

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    Nuestros altos ejecutivos aportan una tremenda experiencia, pensamiento visionario y un compromiso compartido con la excelencia, la creatividad y la innovación en el funcionamiento diario de la empresa.

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  • Diversidad, equidad e inclusión

    En Disney, nos comprometemos a crear un mundo mejor. Un mundo de pertenencia donde cada persona se sienta vista, escuchada y comprendida. Un mundo lleno de esperanza y promesa.

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