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Research Analyst - Sports

Identificación laboral 10131278 Ubicación Nueva York, Nueva York, Estados Unidos Compañía ESPN Fecha de publicación Sep. 18, 2025
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Detalles del empleo:

ESPN’s Fan & Marketplace team brings the voice of the fan into the heart of decision-making. The team helps shape business strategies aimed at deepening fan engagement, audience expansion, and optimizing ESPN’s diverse lineup of products and experiences. The Analyst will collaborate with a wide range of teams including Business Development, Corporate Strategy, Marketing, Original Content & Development, Programming, Production, PR, Finance, Digital & Streaming, and Social Content to deliver insights that inform and inspire action across the organization. This role taps into both audience measurement and consumer insights to provide well-rounded and holistic perspectives related to business challenges and opportunities.  The ideal candidate is curious and skilled at connecting insights across data sets. They will turn data into stories that drive decisions. They are organized and detail-oriented, thrive in fast-paced, collaborative environments, and are eager to grow their research skills and contribute to meaningful, insight-driven work.

Responsibilities:

  • Support the execution of research projects by helping shape methodology, gather data, and analyze results
  • Deliver insights through written reports, presentations, and interactive workshops with key stakeholders
  • Contribute to high-impact research initiatives including Alternative Broadcast assessments, Sports Fan Spend study, fan segmentation, syndicated trackers, and audience deep dives focused on youth, women, and multicultural fans
  • Track and forecast audiences for select sports properties across platforms including Tennis and Little League World Series
  • Support the transformation of complex data sets into dashboards that aid analyses and help identify insights using tools like Power BI and Tableau
  • Manage relationships with external research partners to ensure timely and high-quality deliverables

Qualifications:

  • Minimum 2 years of experience in media research, audience measurement, or related field
  • Experience with analyzing national Nielsen data using NNTV and NPower
  • Familiarity and/or experience digital/streaming media research tools such as Adobe Analytics and Comscore
  • Understanding of quantitative methods such as survey development, sampling and post-fielding analysis
  • Working knowledge of qualitative research methodologies such as online boards, focus groups, consumer panels and in-depth-interviews (IDIs)
  • Must be proficient in Windows-based PC applications including Excel, Word and PowerPoint
  • Clear communicator with strong writing skills and attention to detail
  • Comfortable managing multiple tasks and meeting deadlines

Preferred Qualifications:

  • Experience with data query and visualization tools like Power BI, Tableau or Looker
  • Exposure to social listening or sentiment analysis platforms

Required Education:

  • Bachelor’s Degree

#ESPNMedia


The hiring range for this position in New York, NY is $65,800 to $90,400 per year based on a 40-hour work week. The amount of hours scheduled per week may vary based on business needs. The base pay actually offered will take into account internal equity and also may vary depending on the candidate’s geographic region, job-related knowledge, skills, and experience among other factors. A bonus and/or long-term incentive units may be provided as part of the compensation package, in addition to the full range of medical, financial, and/or other benefits, dependent on the level and position offered.

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Acerca de ESPN:

Trabajar en ESPN es diferente de cualquier otra cosa. Esto se debe a que siempre estamos buscando nuevas formas de interactuar con los aficionados, sin importar dónde o cómo se conecten con los deportes. Cada día hacemos cosas que nadie ha hecho, todo ello en una cultura dinámica en la que desafiamos las posibilidades y nos superamos continuamente. Cuando tienes la última tecnología, ideas innovadoras y talento de primera clase en tu equipo, cada día, es extraordinario.

Acerca de The Walt Disney Company:

The Walt Disney Company, junto con sus subsidiarias y afiliadas, es una empresa internacional diversificada líder en entretenimiento familiar y medios de comunicación que incluye tres segmentos comerciales principales: Disney Entertainment, ESPN y Disney Experiences. Desde sus humildes comienzos como estudio de dibujos animados en la década de 1920 hasta su reconocido nombre en la industria del entretenimiento en la actualidad, Disney continúa con orgullo su legado de crear historias y experiencias de clase mundial para toda la familia. Las historias, los personajes y las experiencias de Disney llegan a consumidores e invitados de todos los rincones del mundo. Con operaciones en más de 40 países, nuestros empleados y miembros del elenco trabajan juntos para crear experiencias de entretenimiento que sean apreciadas a nivel local y global.

Este puesto es en Disney Streaming Operations LLC, que forma parte de una empresa comercial que denominamos ESPN.

Disney Streaming Operations LLC es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Los solicitantes recibirán consideración para el empleo independientemente de su raza, religión, color, sexo, orientación sexual, género, identidad de género, expresión de género, nacionalidad, ascendencia, edad, estado civil, condición de militar o veterano, afección médica, información genética o discapacidad, o cualquier otro fundamento prohibido por la ley federal, estatal o local. Disney defiende un entorno empresarial donde las ideas y decisiones de todas las personas nos ayudan a crecer, innovar, crear las mejores historias y ser relevantes en un mundo en constante evolución.

ADAPTACIÓN POR DISCAPACIDAD PARA SOLICITUDES DE EMPLEO

The Walt Disney Company and its Affiliated Companies are Equal Employment Opportunity employers and welcome all job seekers including individuals with disabilities and veterans with disabilities. If you have a disability and believe you need a reasonable accommodation in order to search for a job opening or apply for a position, visit the Disney candidate disability accommodations FAQs. We will only respond to those requests that are related to the accessibility of the online application system due to a disability.

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Proceso de contratación

  • ¿Dónde comienza tu cuento?

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