

Employé(e) de Costumes CDD F/H/NB
Résumé du poste:
Notre destination entre dans une nouvelle ère passionnante !
En 2026, l’ouverture de Disney Adventure World viendra enrichir notre offre.
Ce projet s’inscrit parfaitement dans la dynamique de croissance que nous cultivons depuis plusieurs années.
Voici votre chance de vivre une aventure professionnelle unique !
Votre environnement :
Avec plus de 200.000 articles de costume en distribution et plus de 500 panoplies référencées, le Costuming Opérationnel est considéré le plus grand d’Europe.
Sous la responsabilité de l’équipe de management du Costuming Opérationnel des Parcs ou Disney Village, vous assurez le suivi et la distribution des costumes fournis aux salariés en respectant les cinq clés : Sécurité, Courtoisie, Inclusion, Spectacle et Efficacité.
Vos Missions :
- Vous êtes en charge d’accueillir les employés travaillant en costume, de les orienter et de répondre aux éventuelles problématiques liées à leur tenue de travail.
- Vous assurez le contrôle des standards des costumes avant leur mise en rayon
- Vous garantissez l’approvisionnement, la bonne tenue des rayons et la distribution des costumes opérationnels
- Vous assurez le suivi informatique des articles de costume dans le logiciel dédié
- Vous préparez et assurez le suivi des demandes spécifiques de costumes (événements spéciaux, costumes sur-mesure…)
- Vous serez en charge du suivi de la blanchisserie interne
- Vous participez à la mise en œuvre de nouvelles actions, procédures, nouveaux services… et aidez ponctuellement dans toute activité répondant aux besoins opérationnels du département.
Votre profil :
- Vous avez une expérience dans l’accueil et la gestion de clientèle d’au moins 1 an
- Une première expérience en logistique et/ou dans le monde du vêtement serait un plus.
- Vous êtes à l’aise avec les nouvelles technologies et vous avez des bases solides en Pack Office
- Vous maitrisez la langue française (niveau C1 minimum) et vous avez un niveau débutant en anglais (A1)
Informations pratiques :
- Ce poste est à pourvoir en contrat 35H en CDD et au statut non-cadre.
- Plusieurs contrats sont à pourvoir du 18 octobre au 2 Novembre 2025 et du 20 Décembre 2025 au 4 Janvier 2026.
- Ces dates sont fixes. Il faudra être disponible pendant toute la durée du contrat
- Ce poste est basé à Marne-La-Vallée
- Une flexibilité horaire est demandée pour ce poste, le Costuming étant ouvert tous les jours entre 5H et 22H, y compris les Weekends et les jours feriés.
- Ce poste est soumis au port de charges et aux gestes répétitifs
La différence Disneyland Paris ?
- Un environnement exceptionnel, international et multiculturel, concentré sur un site unique
- Un environnement où les valeurs d’inclusion et de diversité sont clé, dans lequel chacun(e) est encouragé(e) à être authentique ;
- Une session d'intégration complète et un large éventail d'options de formation pour le développement des compétences ;
- De nombreuses possibilités de carrière (promotion interne ou mobilité horizontale) ;
Prêt(e) à participer à une formidable aventure humaine ? A rejoindre nos collaborateurs (Cast Members) partageant la même ambition professionnelle : celle de faire vivre la magie Disneyland Paris pour les millions de visiteurs qui viennent dans nos parcs tous les ans ?
Il ne vous reste plus qu’à postuler car nous sommes prêts à vous donner les moyens de faire rayonner vos talents !
À propos de Disneyland Paris:
Disneyland® Paris est une société où les rêves deviennent vraiment réalité. Ici, nos Cast Members travaillent sur scène ou en coulisses, dans des centaines de professions. Leur mission : offrir à chaque client une expérience Disney inoubliable dans nos 2 parcs à thème et nos 7 hôtels ainsi que le Village Disney. La passion et l’enthousiasme de nos équipes ont fait de notre société la destination touristique numéro un en Europe !
Créer des rêves comporte de nombreuses responsabilités. Pour notre complexe, le développement à long terme doit être ancré dans un modèle de tourisme durable. Nous avons pris d’importants engagements sociaux et environnementaux, que nous cherchons à mettre en œuvre avec l’implication continue de nos employés et parties prenantes.
Sur The Walt Disney Company:
The Walt Disney Company, ainsi que ses filiales et sociétés affiliées, forme l’une des principales entreprises internationales diversifiées de divertissement familial et de médias. Elle comprend trois secteurs d'activités essentiels : Disney Entertainment, ESPN et Disney Experiences. Depuis ses modestes débuts en tant que studio de dessins animés dans les années 1920 jusqu’à son statut de référence actuel dans le secteur du divertissement, Disney poursuit fièrement sa tradition de création d’histoires et d’expériences exceptionnelles pour tous les membres de la famille. Les histoires, les personnages et les expériences de Disney touchent les consommateurs et les visiteurs du monde entier. À travers nos activités présentes dans plus de 40 pays, nos employés et cast members collaborent pour créer des expériences de divertissement appréciées à la fois au niveau universel et local.
Le poste est rattaché à Euro Disney Associes SAS qui fait partie d’une entreprise que nous appelons Disneyland Paris.
Des problèmes techniques ? Consultez la FAQ pour obtenir de l’aide.
Processus de recrutement
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Où commence votre histoire ?
Explorez le blog Carrières Disney et La vie chez Disney pour en savoir plus sur toutes les opportunités incroyables qui s’offrent à vous chez The Walt Disney Company.
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Faites partie de l’histoire
Il existe de nombreuses marques et entreprises différentes à découvrir. Une fois que vous aurez trouvé l’opportunité qui vous convient, passez à l’étape suivante en soumettant votre candidature.
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Le chapitre suivant
Une fois que vous aurez postulé, vous recevrez un e-mail vous permettant d’accéder à votre tableau de bord de candidat. Créez votre connexion et assurez-vous de vérifier votre tableau de bord fréquemment pour voir la progression de votre application.
Explorer cet emplacement EMEA
Disney EMEA vise à stimuler la croissance, l’innovation et l’affinité avec la marque dans un groupe extrêmement diversifié de pays avec une équipe de plus de 6 000 employés exerçant sur 59 marchés et des bureaux dans 29 pays.

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