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Lead Machine Learning Engineer (Video)

Identifiant de l’offre d’emploi 10128591 Lieu New York, New York, États-Unis / Santa Monica, Californie, États-Unis / Bristol, Connecticut, États-Unis / Burbank, Californie, États-Unis / Glendale, Californie, États-Unis / San Francisco, Californie, États-Unis / Seattle, Washington, États-Unis Entreprise Disney Entertainment and ESPN Product & Technology Date de publication Sep. 05, 2025
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Résumé du poste:

Overview:

Technology is at the heart of Disney’s past, present, and future. Disney Entertainment and ESPN Product & Technology is a global organization of engineers, product developers, designers, technologists, data scientists, and more – all working to build and advance the technological backbone for Disney’s media business globally.

The team marries technology with creativity to build world-class products, enhance storytelling, and drive velocity, innovation, and scalability for our businesses. We are Storytellers and Innovators. Creators and Builders. Entertainers and Engineers. We work with every part of The Walt Disney Company’s media portfolio to advance the technological foundation and consumer media touch points serving millions of people around the world.

Disney Entertainment & ESPN Product Technology:

On any given day at Disney Entertainment & ESPN Technology, we’re reimagining ways to create magical viewing experiences for the world’s most beloved stories while also transforming Disney’s media business for the future. Whether that’s evolving our streaming and digital products in new and immersive ways, powering worldwide advertising and distribution to maximize flexibility and efficiency, or delivering Disney’s unmatched entertainment and sports content, every day is a moment to make a difference to partners and to hundreds of millions of people around the world.

A few reasons why we think you’d love working for Disney Entertainment & ESPN Technology:

  • Building the future of Disney’s media business: DE&E Technologists are designing and building the infrastructure that will power Disney’s media, advertising, and distribution businesses for years to come.

  • Reach & Scale: The products and platforms this group builds and operates delight millions of consumers every minute of every day – from Disney+ and Hulu, to ABC News and Entertainment, to ESPN and ESPN+, and much more.

  • Innovation: We develop and execute groundbreaking products and techniques that shape industry norms and enhance how audiences experience sports, entertainment & news.

Job Summary:

As a core contributor within our Machine Learning (ML) organization, you will lead the research, development, deployment, and optimization of ML applications, collaborating closely with cross-functional teams including Engineering, Product, Data, and Editorial. Your work will:

directly support strategic initiatives to help shape the roadmap for algorithmic innovation while ensuring that solutions are scalable, impactful, and aligned with stakeholder needs.

In addition to execution, you will contribute to the ML-Lab team’s broader mission: enabling the use of machine learning across heterogeneous environments and at every stage of a project’s lifecycle—from ad-hoc exploration to robust production deployment. This includes partnering with engineering and service teams to:

  • Drive infrastructure innovation for scalable learning, inference, and monitoring

  • Provide ML consultancy and mentorship

  • Conduct in-depth data exploration and analysis

Responsibilities:

  • Drive data and ML driven solutions for diverse engineering use cases such as recommendation systems, object detection, anomaly detection, RAGs and translations

  • Architect and build end to end ML models to drive data driven decisions

  • Identify impactful opportunities to improve our business operations and develop practical solutions and plans to lift our business KPI’s

  • Provide technical leadership to a team of engineers and work collaboratively with peers to achieve goals within deadlines

Basic Qualifications:

  • BS in computer science, statistics, math or a related quantitative field + 7 years of relevant SWE and MLEng experience

  • Expertise in data science, (deep) learning algorithms, or statistical methods to solve real-world engineering problems

  • Comfortable operating at all levels of the predictive stack, including data collection, feature engineering, batch training and low-latency online serving

  • Experience with large-scale distributed data processing systems, cloud infrastructure such as AWS or GCP, and container systems such as Docker or Kubernetes

  • Track record of building scalable ML applications, from design to full production

  • Understanding of statistical concepts (e.g., hypothesis testing, regression analysis)

  • Excellent written and oral communication skills

Preferred Qualifications:

  • Hands-on experience building models for video processing (such as clipping, cropping, understanding, search, …)

  • Familiarity with developing and deploying Spark and ML pipelines

  • Hands on experience with big data technologies such as Hadoop, HDFS, Airflow, Databricks, Kinesis, Kafka

  • Drive and maintain a culture of quality, innovation and experimentation

  • Mentor colleagues on best practices and technical concepts of building large scale solutions


The hiring range for this position in New York or Seattle is $175,800 to $235,700 per year, in San Francisco is $183,700 to $246,400 per year, and in Los Angeles is $167,700 to $224,900 per year. The base pay actually offered will take into account internal equity and also may vary depending on the candidate’s geographic region, job-related knowledge, skills, and experience among other factors. A bonus and/or long-term incentive units may be provided as part of the compensation package, in addition to the full range of medical, financial, and/or other benefits, dependent on the level and position offered.

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À propos de Disney Entertainment and ESPN Product & Technology:

Chez Disney Entertainment and ESPN Product & Technology, nous allions imagination et innovation pour réinventer la manière dont les gens vivent et interagissent avec les histoires et les produits les plus appréciés au monde. Notre travail est extrêmement vaste et complexe. Nous créons des expériences incroyables, transformons l’avenir des médias et créons des produits et des plateformes qui rapprochent les gens du monde entier des histoires et des sports qu’ils aiment.

Chez Disney, notre capacité à associer une technologie de classe mondiale à une créativité sans pareille nous rend uniques. C’est l’essence même de notre passé, de notre présent et de notre avenir. Nous sommes des narrateurs et des innovateurs. Des créateurs et des bâtisseurs. Des artistes et des ingénieurs.

Sur The Walt Disney Company:

The Walt Disney Company, ainsi que ses filiales et sociétés affiliées, forme l’une des principales entreprises internationales diversifiées de divertissement familial et de médias. Elle comprend trois secteurs d'activités essentiels : Disney Entertainment, ESPN et Disney Experiences. Depuis ses modestes débuts en tant que studio de dessins animés dans les années 1920 jusqu’à son statut de référence actuel dans le secteur du divertissement, Disney poursuit fièrement sa tradition de création d’histoires et d’expériences exceptionnelles pour tous les membres de la famille. Les histoires, les personnages et les expériences de Disney touchent les consommateurs et les visiteurs du monde entier. À travers nos activités présentes dans plus de 40 pays, nos employés et cast members collaborent pour créer des expériences de divertissement appréciées à la fois au niveau universel et local.

Le poste est rattaché à Disney Streaming Technology LLC qui fait partie d’une entreprise que nous appelons Disney Entertainment and ESPN Product & Technology.

Disney Streaming Technology LLC est un employeur qui souscrit au principe d’égalité des chances à l’emploi. Les candidat(e)s seront pris(es) en considération pour un emploi sans distinction de race, de religion, de couleur, de sexe, d’orientation sexuelle, de genre, d’identité de genre, d’expression de genre, d’origine nationale, d’ascendance, d’âge, d’état matrimonial, de statut militaire ou d’ancien combattant, d’état de santé, d’informations génétiques ou de handicap, ou de tout autre motif interdit par la loi fédérale, étatique ou locale. Disney défend un environnement commercial où les idées et décisions de tous et toutes nous aident à grandir, innover, créer les meilleures histoires et être pertinents dans un monde en évolution constante.

AMÉNAGEMENT POUR LES PERSONNES EN SITUATION DE HANDICAP POUR LES CANDIDATURES

The Walt Disney Company and its Affiliated Companies are Equal Employment Opportunity employers and welcome all job seekers including individuals with disabilities and veterans with disabilities. If you have a disability and believe you need a reasonable accommodation in order to search for a job opening or apply for a position, visit the Disney candidate disability accommodations FAQs. We will only respond to those requests that are related to the accessibility of the online application system due to a disability.

Des problèmes techniques ? Consultez la FAQ pour obtenir de l’aide.

Processus de recrutement

  • Où commence votre histoire ?

    Explorez le blog Carrières Disney et La vie chez Disney pour en savoir plus sur toutes les opportunités incroyables qui s’offrent à vous chez The Walt Disney Company.

  • Faites partie de l’histoire

    Il existe de nombreuses marques et entreprises différentes à découvrir. Une fois que vous aurez trouvé l’opportunité qui vous convient, passez à l’étape suivante en soumettant votre candidature.

  • Le chapitre suivant

    Une fois que vous aurez postulé, vous recevrez un e-mail vous permettant d’accéder à votre tableau de bord de candidat. Créez votre connexion et assurez-vous de vérifier votre tableau de bord fréquemment pour voir la progression de votre application.

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