

Principal Emerging Experience Designer (UX)
Descrição do cargo:
“We Power the Magic!” That’s our motto at Disney Experiences Technology (DXT). Our team creates world-class immersive digital experiences for the Company’s premier vacation brands including Disney’s Parks & Resorts worldwide, Disney Cruise Line, Aulani, a Disney Resort & Spa, and Disney Vacation Club.
The Principal Emerging Experience Designer (UX) will lead user experience design at the intersection of creative strategy and emerging technologies including AI, conversational interfaces, and more. This role will drive next-generation experience design innovation to meet rapidly evolving customer expectations through delightful and cutting-edge design that amplifies the Disney brand and business.
Reporting to the VP, Emerging Technology & Product, DX Technology, you will collaborate with cross-functional teams including Emerging Product, Emerging Technology Labs, Emerging Technology Initial Technology Implementation (ITI), Product Design & Creative, Program Management, Engineering, Marketing, Operations, and partners across Disney to design useful, frictionless, and innovative experiences through experimentation and measurable value creation.
Responsibilities:
- Strategic Leadership: Define and lead the future user experience strategy by
- leveraging research on emerging trends to anticipate shifts in user behavior.
- Design Discovery: Accelerate experience design for prioritized ETP initiatives, advancing next generation interaction models through rapid concept iteration and user testing, in parallel with technical development.
- Alignment & Prioritization: Ensure that all work is rigorously prioritized and aligned with the approved quarterly Emerging Product opportunity map, and that practical, user-centric approaches, rooted in human-centered design standards and best practices are consistently followed.
- Cross-Team Collaboration: Collaborate across DX teams to deliver versatile solutions leveraging design systems that are scalable, consistent, and efficient.
- Innovation Testing: Drive strategic testing strategy to explore and validate emerging interaction and design models.
- Lab & MVP Development: Collaborate with EmTech Labs and ITI to test, validate, and refine proof-of-concept experiences and initial use cases.
- Operational Feasibility: Collaborate with Product and Ops to ensure experiences are designed with implementation feasibility and cost efficiency in mind.
- Workflow Optimization: Optimize design workflows using automation, generative AI, and low-code tools.
- Impact Communication: Effectively communicate the ROI of design innovation initiatives through metrics, storytelling, and user research.
Qualifications:
- 10+ years of experience in UX/product design, creative direction, or innovation leadership roles.
- Demonstrated experience in shipping digital products powered by AI, AR/VR, computer vision, 3D environments, and conversational interfaces.
- Strong understanding of design systems, agile development, technical implementation, and full product lifecycle.
- Experience building productive relationships with cross-functional teams in product-driven or tech-forward organizations.
- Proficiency with tools like Figma, Unity, Unreal Engine, generative AI platforms (e.g. ChatGPT, Gemini, Midjourney, etc.) and prototyping software.
- Strong business acumen and ability to balance creativity with operational and financial constraints.
- Exceptional storytelling, leadership, and stakeholder influence skills.
- Experience in sectors undergoing rapid digital transformation (e.g. retail, entertainment, media, healthcare, financial services).
- Background in human-computer interaction (HCI), cognitive science, or emerging tech R&D.
Required Education:
Bachelor's degree or equivalent experience
Preferred Education:
Master’s degree or equivalent experience
#DISNEYTECH
The hiring range for this position in CA is $184,300.00 to $247,100.00 per year. The base pay actually offered will take into account internal equity and also may vary depending on the candidate’s geographic region, job-related knowledge, skills, and experience among other factors. A bonus and/or long-term incentive units may be provided as part of the compensation package, in addition to the full range of medical, financial, and/or other benefits, dependent on the level and position offered.
Sobre o Disney Experiences:
O Disney Experiences dá vida à magia das histórias e franquias Disney com parques temáticos, resorts, navios de cruzeiro, experiências de férias exclusivas, produtos e muito mais em todo o mundo. A Disney brilha no setor de viagens com seis destinos de resort nos Estados Unidos, na Europa e na Ásia; uma linha de cruzeiros de primeira; um programa popular de propriedade de férias; e um premiado segmento de aventura em família guiado. Além disso, as operações globais de produtos de consumo da Disney incluem os principais negócios de licenciamento do mundo, as maiores marcas de publicações infantis do mundo, um dos maiores licenciadores de jogos do mundo em todas as plataformas; e lojas Disney no mundo todo e na internet.
Sobre The Walt Disney Company:
A The Walt Disney Company, juntamente com suas subsidiárias e afiliadas, é uma líder diversificada em entretenimento familiar e mídia internacional que inclui três segmentos principais de negócios: Disney Entertainment, ESPN e Disney Experiences. Desde seus primeiros passos como um estúdio de desenho animado na década de 1920 até se tornar o atual nome de destaque na indústria do entretenimento, a Disney orgulhosamente dá continuidade a seu legado de criação de histórias e experiências de padrão internacional para toda a família. As histórias, personagens e experiências da Disney tocam consumidores e visitantes de todas as partes do mundo. Com operações em mais de 40 países, nossos funcionários e colaboradores trabalham juntos para criar experiências de entretenimento adoradas por todos.
Esta vaga é oferecida junto à Walt Disney Attractions Technology LLC, que é parte de um segmento de negócios que chamamos de Disney Experiences.
Walt Disney Attractions Technology LLC é um empregador de oportunidades iguais. Os candidatos serão selecionados para emprego independente de raça, religião, cor, sexo, orientação sexual, gênero, identidade de gênero, expressão de gênero, nacionalidade, ancestralidade, idade, estado civil, status militar ou de veterano, quadro clínico, informações genéticas ou deficiência, ou qualquer outro motivo proibido por lei federal, estadual ou local. A Disney defende um ambiente de negócios em que ideias e decisões de todas as pessoas nos ajudam a crescer, inovar, criar as melhores histórias e ser relevantes em um mundo em constante evolução.
ACOMODAÇÃO PARA PESSOAS COM NECESSIDADES ESPECIAIS PARA CANDIDATURAS A EMPREGO
The Walt Disney Company and its Affiliated Companies are Equal Employment Opportunity employers and welcome all job seekers including individuals with disabilities and veterans with disabilities. If you have a disability and believe you need a reasonable accommodation in order to search for a job opening or apply for a position, visit the Disney candidate disability accommodations FAQs. We will only respond to those requests that are related to the accessibility of the online application system due to a disability.
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