Directeur(trice) technique multi-sites - CDI (F/H/NB)

工作 ID 10126372 地點 Chessy, 法国 有意工作的公司 Disneyland Paris 日期已公佈 Jul. 10, 2025

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工作概要:

Tous les jours, notre Direction Maintenance relève des challenges techniques passionnants. Un seul but : assurer le bon fonctionnement de toutes les activités/attractions/bâtiments/Hôtels du parc et ainsi permettre à nos visiteurs de s’amuser tout au long de l’année, en toute sécurité !

Sous la responsabilité du Directeur Engineering & Maintenance Hôtelière, vous piloterez la stratégie technique et de maintenance sur un périmètre multi-sites (Ranch, Sequoia Lodge, Cheyenne, Santa Fe, Disney Village), comprenant au total 3600 chambres, 2 piscines + espaces aquatiques, 6 restaurants. Vous encadrerez également une équipe de 5 managers techniques et 150 salariés. Ainsi, vous garantirez la performance des installations, la performance environementale, la conformité réglementaire, la qualité de service et l’expérience client, dans le respect des 5 Clés de Disneyland Paris : Sécurité, Courtoisie, Inclusion, Spectacle et Efficacité.

Dans ce cadre, nous recherchons notre

Directeur(trice) technique multi-sites - CDI (F/H/NB)

Vos missions ?

1.Pilotage des installations

- Superviser, via les managers de site, le bon fonctionnement des équipements techniques (CVC, électricité, GTB, ascenseurs, etc.).
- Définir les priorités techniques à l’échelle du périmètre et arbitrer les ressources nécessaires.
- Mettre en place des outils de pilotage (GMAO, tableaux de bord, indicateurs de performance).
- Réaliser des revues régulières avec les managers pour suivre l’état des installations et les plans d’action associés.
- Être garant de la continuité de service et de la disponibilité des installations critiques.

2. Maintenance

- Définir la stratégie de maintenance préventive et curative, en lien avec les managers de site.
- Suivre l’exécution des contrats de maintenance externalisés et les performances associées.
- Optimiser les coûts de maintenance tout en garantissant la fiabilité et la sécurité des équipements.
- Mettre en œuvre des plans d’amélioration continue et de fiabilisation des installations.
- Assurer la cohérence des pratiques entre les différents sites.

3. Conformité réglementaire

- Garantir, avec les managers, le respect des normes en vigueur (ERP, sécurité incendie, accessibilité, hygiène, environnement).
- Superviser les contrôles réglementaires, les audits internes et les levées de réserves.
- Maintenir à jour les registres de sécurité, les plans d’intervention et les dossiers techniques.
- Être support de l’interlocuteur des autorités et des bureaux de contrôle pour les sujets transverses.
- Participer à la veille réglementaire et à la mise en conformité des installations.

4. Projets techniques et investissements

- Élaborer et piloter les plans pluriannuels d’investissement (CAPEX 5-10 ans) en coordination avec les managers.
- Superviser les projets de rénovation, de mise en conformité ou d’amélioration énergétique.
- Coordonner les phases de conception, de consultation, de réalisation et de réception des travaux.
- Garantir la continuité d’exploitation pendant les travaux et la bonne communication avec les parties prenantes.
- Suivre les budgets, les plannings et les indicateurs de performance projet.

5. Management humain, développement et organisation

- Encadrer une équipe de managers techniques répartis sur les hôtels et le Disney Village.
- Définir les objectifs, suivre la performance et accompagner le développement professionnel des managers.
- Favoriser la transversalité, le partage de bonnes pratiques et la cohérence des méthodes entre les sites.
- Participer au recrutement, à l’intégration et à la montée en compétences des équipes techniques.
- Structurer l’organisation du travail pour répondre aux enjeux opérationnels, réglementaires et stratégiques.
- Être un relais de la culture managériale de Disneyland Paris et incarner les valeurs du leadership.

Vos compétences clés ?

Techniques :

- Expertise en maintenance multitechnique (CVC, électricité, plomberie, GTB…).
- Maîtrise des réglementations ERP, sécurité incendie, accessibilité.
- Connaissance des outils de GMAO (ex. : Maximo), SAP, Excel.
- Expérience en gestion de projets techniques et en pilotage de prestataires.

Managériales :

- Leadership affirmé, capacité à fédérer et à faire grandir ses équipes.
- Vision stratégique et capacité à structurer une organisation.
- Sens de l’analyse, de la priorisation et de la décision.
- Excellente communication, capacité à convaincre et à mobiliser.

Le profil pour mener à bien cette mission ?

De formation supérieure en ingénierie technique (minimum Bac+3) ou équivalent, vous avez une expérience confirmée (minimum 7 ans) dans un poste similaire dans le domaine de l’hôtellerie, en environnement ERP ou en prestation de maintenance multi-sites.

Vous avez des expériences avérées en management d’équipes et en gestion de projets CAPEX.

Franc, autonome et réactif, vous savez mettre votre expérience au service de vos clients pour interpréter leurs besoins et garantir le niveau de service attendu par notre clientèle.

Leader charismatique vous savez fédérer les équipes autours de la réalisation du plan pluriannuel de maintenance que vous avez défini ou autour de projets communs.

Représentant de votre pôle en interne et en externe, vous êtes un communicant aguerri qui sait développer la coopération au sein de ses équipes et avec ses différents interlocuteurs en interne comme en externe.

Vous maîtrisez le français et l’anglais (niveau B2 minimum à l’écrit comme à l’oral exigé).

La différence Disneyland Paris ?

- La possibilité de développer une véritable polyvalence grâce à la variété des interventions et des infrastructures,

- L’opportunité de travailler sur des installations à la pointe de la technologie (3D, effets spéciaux …) et en évolution constante, mais aussi de suivre des formations techniques pour rester au fait des nouvelles technologies,

- Des perspectives d’évolution professionnelle vers d’autres métiers de la maintenance ou vers des postes de management,

- L’accès à des formations de développement professionnel (gestion des hommes, management…)

- Et surtout, un environnement exceptionnel, multiculturel concentré sur un site unique.

Prêt à participer à une formidable aventure humaine ? A rejoindre 19 000 collaborateurs (Cast Members) partageant la même ambition professionnelle : celle de faire vivre la magie Disneyland Paris pour nos 15 millions de visiteurs annuels ?

Il ne vous reste plus qu’à postuler, car nous sommes prêts à vous donner les moyens de faire rayonner vos talents !

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關於Disneyland Paris:

Disneyland® Paris 是一間令夢想成真的公司。我們的演藝人員在台前幕後工作，發揮多種職業所長。他們的使命：在我們的 2 個主題公園和 7 間酒店以及 Disney Village 為每位客人提供難忘的 Disney 體驗。我們團隊的熱情與熱心使我們公司成為歐洲首屈一指的旅遊目的地！

創造夢想的過程中，蘊含多重責任。對於我們的度假村而言，長期發展必須建基於可持續發展的旅遊模式。我們已許下重要的社會及環保承諾，當中有賴員工及持份者的持續參與

關於 The Walt Disney Company:

Walt Disney Company 連同其子公司和聯營公司，是領先的多元化國際家庭娛樂和媒體企業，其業務主要涉及三個範疇：Disney Entertainment、ESPN 及 Disney Experiences。Disney 在 1920 年代的起步之初，只是一間卡通工作室，至今已成為娛樂界的翹楚，並昂然堅守傳承，繼續為家庭中每位成員創造世界一流的故事與體驗。Disney 的故事、人物與體驗傳遍世界每個角落，深入人心。我們在 40 多個國家/地區營運業務，僱員及演藝人員攜手協力，創造全球和當地人們都珍愛的娛樂體驗。

這個職位隸屬於 Euro Disney Associes SAS，其所屬的業務部門是 Disneyland Paris。

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