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HR Intern

Identifiant de l’offre d’emploi 10135022 Lieu Madrid, Espagne Entreprise The Walt Disney Company (EMEA) Date de publication Oct. 24, 2025
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Résumé du poste:

The Walt Disney Company offers an internship in Madrid at the Human Resources Department.


The role will consists of:

Support to the Human Resources team for Spain & Portugal in different task and projects like:

1. Recruiting:

Working with the Europe Middle East and Africa (EMEA) Talent Acquisition Team and local HR Business Partners to support the Interns Recruitment process:

Facilitating the organization of the briefing sessions with hiring managers. Posting job adverts. Screening resumes. Coordinating interviews and processing offers. Conduct onboarding process with new hires and assist the Hiring Managers on their own role on the onboarding process.

2. Administrative, database and records:

Help to maintain HR records, dashboards and other databases up to date. In collaboration with the Global HR operations team, assist on personnel administration tasks for onboardings and reporting.

Assist HRBPs and the Global HR operations team on monitoring internships and temporary contracts termination dates.

Help to maintain all policies and articles in the Intranet & HR systems up to date and provide assistance on the HR processes and tools used within the Company.

3.  Diversity, Equity and Inclusion:

Contribute to maintain a positive and inclusive workplace culture.

You may also be asked to participate in any HR project related to DE&I

4. Employee development:

Contribute to employee development within the company by serving as the point of contact for HR at Disney, organizing training sessions, events and any other matters related to the workforce.

5. Internal Communications:

Organize effective communication and raise awareness of Human Resources news.


The skills we are looking for are:

  • Office 365.
  • Team-player.
  • Proactive.
  • Open minded.
  • Organized.
  • Communication skills.
  • Interest in Human Resources, Talent Acquisition, Training, Internal Communications or Employee development at Disney. Some interest in the world of entertainment, cinema, platforms, culture…

The necessary qualifications of the position will be:

  • Degree in Human Resources, Law, Psychology or other related degree. [It is essential to have completed the degree (degree already paid) and no more than 3 years have elapsed since the completion of it].
  • Any previous internship or experience in a Talent Acquisition or other HR area environment would be valued
  • English Fluency.

Ofrecemos un contrato en prácticas* de 1 año (6+6 meses).

*Requisitos: Este contrato podrá concertarse con quienes estuvieren en posesión de título universitario o de formación profesional de grado medio o superior o títulos oficialmente reconocidos como equivalentes, de acuerdo con las leyes reguladoras del sistema educativo vigente, o de certificado de profesionalidad, de acuerdo con lo previsto en la Ley Orgánica 5/2002, de 19 de junio, de las Cualificaciones y de la Formación Profesional, que habiliten para el ejercicio profesional.

Que no hayan transcurrido más de tres años, o de cinco cuando el contrato se concierte con un trabajador con discapacidad, desde la terminación de los estudios.

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À propos de The Walt Disney Company (EMEA):

Disney EMEA vise à stimuler la croissance, l’innovation et l’affinité avec la marque dans un ensemble extrêmement diversifié de pays avec une équipe de plus de 6 000 employés opérant sur 59 marchés avec des bureaux dans 29 pays.

Sur The Walt Disney Company:

The Walt Disney Company, ainsi que ses filiales et sociétés affiliées, forme l’une des principales entreprises internationales diversifiées de divertissement familial et de médias. Elle comprend trois secteurs d'activités essentiels : Disney Entertainment, ESPN et Disney Experiences. Depuis ses modestes débuts en tant que studio de dessins animés dans les années 1920 jusqu’à son statut de référence actuel dans le secteur du divertissement, Disney poursuit fièrement sa tradition de création d’histoires et d’expériences exceptionnelles pour tous les membres de la famille. Les histoires, les personnages et les expériences de Disney touchent les consommateurs et les visiteurs du monde entier. À travers nos activités présentes dans plus de 40 pays, nos employés et cast members collaborent pour créer des expériences de divertissement appréciées à la fois au niveau universel et local.

Le poste est rattaché à TWDC Iberia S.L qui fait partie d’une entreprise que nous appelons The Walt Disney Company (EMEA).

Des problèmes techniques ? Consultez la FAQ pour obtenir de l’aide.

Processus de recrutement

  • Où commence votre histoire ?

    Explorez le blog Carrières Disney et La vie chez Disney pour en savoir plus sur toutes les opportunités incroyables qui s’offrent à vous chez The Walt Disney Company.

  • Faites partie de l’histoire

    Il existe de nombreuses marques et entreprises différentes à découvrir. Une fois que vous aurez trouvé l’opportunité qui vous convient, passez à l’étape suivante en soumettant votre candidature.

  • Le chapitre suivant

    Une fois que vous aurez postulé, vous recevrez un e-mail vous permettant d’accéder à votre tableau de bord de candidat. Créez votre connexion et assurez-vous de vérifier votre tableau de bord fréquemment pour voir la progression de votre application.

Explorer cet emplacement LATAM

The Walt Disney Company Latin America, la société de divertissement familial la plus importante d’Amérique latine, est présente dans la région depuis les années 40, lorsque Walt Disney s’est rendu au Brésil, en Argentine et au Pérou.

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