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Manager, Compensation and Benefits

Identificación laboral 10132001 Ubicación São Paulo, Brasil Compañía The Walt Disney Company (LATAM) Fecha de publicación Sep. 16, 2025
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Detalles del empleo:

BUILD SOMETHING BIGGER THAN YOURSELF
The Walt Disney Company, together with its subsidiaries and affiliates, is a leading diversified international family entertainment and media enterprise. With operations in more than 40 countries, our employees and cast members work together to create entertainment experiences that are both universally and locally cherished.
How will you contribute to our magical experience?
We are looking for a Manager, Compensation & Benefits to lead our compensation and benefits strategy across Brazil, with additional regional responsibilities. This role is key to ensuring our programs remain competitive, equitable, and aligned with Disney’s strategic goals.
You will act as a strategic consultant to senior leadership, lead global and regional total rewards initiatives, and manage sensitive matters with discretion and integrity. You’ll also oversee wellbeing programs and benefits plans, ensuring excellence in execution and compliance with local regulations.
What you’ll do:
  • Lead the Compensation & Benefits function in Brazil, serving as the main point of contact for sensitive matters with local leadership.
  • Implement global and regional compensation strategies, adapting them to local legislation and business needs.
  • Drive the execution of global/regional total rewards projects in Brazil.
  • Manage and develop a high-performing team, fostering collaboration and innovation.
  • Analyze market trends to ensure competitiveness and support talent retention.
  • Ensure compliance with all relevant labor laws and regulations.
  • Manage the compensation budget with strategic and cost-effective planning.
  • Design, implement, and manage employee benefits programs (health, life, disability, pension, etc.), including vendor negotiations.
  • Develop and deploy wellbeing initiatives tailored to the Brazilian workforce.
What we’re looking for:
  • 10+ years of experience in Compensation & Benefits in Brazil, ideally in digital, entertainment, or e-commerce industries.
  • 5+ years of leadership experience.
  • Experience with M&A, union negotiations, and wellbeing program management.
  • Strong analytical, strategic thinking, and communication skills.
  • Deep knowledge of Brazilian labor laws, social security, and statutory benefits.
  • Fluency in English (advanced) and Spanish (intermediate).
  • Proficiency in Workday and other HRIS platforms.
Education:
  • Bachelor’s degree in Business Administration, Accounting, HR, or related fields (mandatory).
  • MBA or postgraduate degree from a business school (preferred).
At Disney, we believe it takes great people to create the memorable experiences our consumers know and love. We foster a culture of belonging and inclusiveness, where everyone has the opportunity to grow, contribute, and thrive.
"You can design and create, and build the most wonderful place in the world. But it takes people to make the dream a reality." — Walt Disney

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Acerca de The Walt Disney Company (LATAM):

The Walt Disney Company Latin America es la compañía de entretenimiento familiar líder en Latinoamérica y ha estado presente en la región desde la década de 1940, cuando Walt Disney viajó a Brasil, Argentina y Perú con varios artistas. Como resultado de ese viaje, la sexta película animada de la compañía, “Saludos Amigos”, se estrenó en Río de Janeiro en 1942.

Acerca de The Walt Disney Company:

The Walt Disney Company, junto con sus subsidiarias y afiliadas, es una empresa internacional diversificada líder en entretenimiento familiar y medios de comunicación que incluye tres segmentos comerciales principales: Disney Entertainment, ESPN y Disney Experiences. Desde sus humildes comienzos como estudio de dibujos animados en la década de 1920 hasta su reconocido nombre en la industria del entretenimiento en la actualidad, Disney continúa con orgullo su legado de crear historias y experiencias de clase mundial para toda la familia. Las historias, los personajes y las experiencias de Disney llegan a consumidores e invitados de todos los rincones del mundo. Con operaciones en más de 40 países, nuestros empleados y miembros del elenco trabajan juntos para crear experiencias de entretenimiento que sean apreciadas a nivel local y global.

Este puesto es en TWDC Argentina S.A., que forma parte de una empresa comercial que denominamos The Walt Disney Company (LATAM).

Proceso de contratación

  • ¿Dónde comienza tu cuento?

    Explora Disney Careers y el blog Life at Disney para conocer las increíbles oportunidades que esperan a ser descubiertas en The Walt Disney Company.

  • Formar parte del cuento

    Hay muchas marcas y negocios diferentes para explorar. Una vez que hayas encontrado la oportunidad adecuada para ti, da el próximo paso completando su solicitud.

  • El próximo capítulo

    Una vez que hayas presentado la solicitud, recibirás un correo electrónico que te permitirá acceder al panel de candidatos. Crea tu información de inicio de sesión y asegúrate de revisar el panel con frecuencia para ver el progreso de tu aplicación.

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The Walt Disney Company América Latina es la empresa de entretenimiento familiar líder en América Latina y ha estado presente en la región desde la década de 1940 cuando Walt Disney viajó a Brasil, Argentina y Perú.

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    Nuestros altos ejecutivos aportan una tremenda experiencia, pensamiento visionario y un compromiso compartido con la excelencia, la creatividad y la innovación en el funcionamiento diario de la empresa.

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  • Diversidad, equidad e inclusión

    En Disney, nos comprometemos a crear un mundo mejor. Un mundo de pertenencia donde cada persona se sienta vista, escuchada y comprendida. Un mundo lleno de esperanza y promesa.

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