Manager Project Controls F/H/NB - CDI
Descrição do cargo:
En tant que Manager Project Controls vous dirigez une équipe d’une dizaine de collaborateurs, vous prenez en charge le service Project Controls, vous assurez un reporting de qualité et de contrôle afin d’assurer le respect des plannings, la programmation, les forecasts et les budgets, et assurez la mise en œuvre et suivi du plan IFP de l’année en cours (i.e. notre plan d’investissement pour la réhabilitation des assets sur l’ensemble du Resort Disneyland Paris – environ 120M€ par an et 600 projets) et de nos projets Capital et Programmes spécifiques par année ou pluri-annuels. Vous délivrez ainsi la qualité que Disneyland Paris a décidé d’offrir à ses clients, et ce, en respectant les cinq clés : Sécurité, Courtoisie, Inclusion, Spectacle et Efficacité.
Missions :
- Assurer les activités de monitoring et de contrôle sur la globalité de l'activité : progrès, changements et risques dans les domaines des coûts, programmation et planification. S’assurer, en étroite collaboration avec les Program Managers, de la mise en place des actions correctives quand des déviations sont identifiées par rapport au plan initial.
- Collaborer, dans une organisation matricielle, avec les Program Managers, des divisions, chargés de la mise en œuvre et l’exécution de notre plan IFP et nos projets capital, et les assister dans la gestion des processus de forecasting, cost management/control et document control, avec des reportings adéquats.
- Vous êtes support aux chefs de projets dans le développement de votre activité afin que les projets soient maitrisés du point de vue budgétaire et planification. Identifier et analyser l’évolution des chemins critiques et les variations du scope initial et des plannings établis, et vous proposez des recommandations pour des mesures correctives pour permettre aux chefs de projets de prendre des décisions.
- Suivre mensuellement les projets et reportings associés. Le reporting doit être pertinent et doit permettre d’analyser d’un mois sur l’autre les évolutions en termes de coûts, scope et de planning, il rend compte de l’avancement de l’état des coûts et des risques plannings avec des outils et des techniques appropriées :
- Créer et maintenir une documentation de projet complète, en veillant à ce que les outils soient mis à jour.
- Développer, analyser le contrôle en termes de coûts, de planning des projets de l’année en cours.
- Coordonner et diriger les présentations des contrôles de projet à la direction aux clients.
- Préparer le plan de contrôle des projets pour le programme de l’année N.
- Participer à l’élaboration du plan N+1 en étroite collaboration avec l’équipe IFP, pour la répartition du plan de charge.
- Être force de proposition pour les arbitrages à faire par les programs managers et la direction générale sur la gestion des enveloppes attribuées.
- Manager et développer une équipe d’économistes de la construction, d’estimateurs et de planificateurs en lien avec les objectifs donnés par la direction. Développer une gestion globale intégrée avec l’équipe Document Control.
- Être leader sur l’évolution, l’optimisation et l’implémentation des processus et procédures, afin d’établir une gouvernance adéquate pour nos programmes et projets, et de faciliter l’exécution du plan global.
- Collaborer et coordonner avec les différentes équipes afin d’optimiser nos ressources financières (Finance, Achats et clients).
- Capacité de s’adapter à un environnement avec des conditions et des priorités changeantes
Profil :
- Ecole d’Ingénieur ou BAC+5.
- Minimum 10 ans d’expérience professionnelle dans le secteur du développement des projets, infrastructures ou dans le secteur de la construction, et au moins 5 ans d’expérience en contrôle de gestion de projet, sur des programmes ou des projets de grande envergure (30 - 100 M€). Une expérience dans une organisation matricielle et des programmes multi-années et internationales serait un plus.
- Communication efficace au sein de l'équipe et avec les parties prenantes (dans un environnement international avec l'anglais).
- Maitrise avancée d’Excel, y compris dans les macros (VBA), et Powerpoint (nombreuses présentations).
- Maitrise professionnelle d’outils de planification comme Primavera (P6), MS Project, ou équivalent
- Connaissance professionnelle de logiciels/solutions gestion documentaire (GED), ACC/BIM360 et/ou Aconex ou équivalent
- Expérience internationale, certifications et compétences professionnelles en gestion de projets (PMP, Prince2) seraient un plus
- Poste en CDI statut Cadre.
La différence Disneyland Paris ?
- La possibilité de développer une véritable polyvalence grâce à la variété des interventions et des infrastructures,
- L’opportunité de travailler sur des installations à la pointe de la technologie (3D, effets spéciaux …) et en évolution constante, et de suivre des formations techniques pour rester au fait des nouvelles technologies,
- Des perspectives d’évolution professionnelle,
- L’accès à des formations de développement professionnel (gestion des hommes, management…)
- Et surtout, un environnement exceptionnel, multiculturel concentré sur un site unique.
Prêt à participer à une formidable aventure humaine ? A rejoindre 21 000 collaborateurs (Cast Members) partageant la même ambition professionnelle : celle de faire vivre la magie Disneyland Paris pour nos 15 millions de visiteurs annuels ?
Il ne vous reste plus qu’à postuler, car nous sommes prêts à vous donner les moyens de faire rayonner vos talents !
Sobre o Disneyland Paris:
A Disneyland® Paris é uma empresa onde sonhos realmente se tornam realidade. Aqui, nossos funcionários trabalham no palco ou nos bastidores, em centenas de profissões. Sua missão: oferecer a todos os hóspedes uma inesquecível experiência Disney em nossos dois parques temáticos e em nossos sete hotéis, bem como na Disney Village. A paixão e o entusiasmo de nossas equipes tornaram nossa empresa o destino turístico número um na Europa!
Criar sonhos traz muitas responsabilidades. Para o nosso resort, o desenvolvimento de longo prazo deve se basear em um modelo de turismo sustentável. Assumimos compromissos sociais e ambientais importantes, que buscamos implementar com o envolvimento contínuo de nossos funcionários e partes interessadas.
Sobre The Walt Disney Company:
A The Walt Disney Company, juntamente com suas subsidiárias e afiliadas, é uma líder diversificada em entretenimento familiar e mídia internacional que inclui três segmentos principais de negócios: Disney Entertainment, ESPN e Disney Experiences. Desde seus primeiros passos como um estúdio de desenho animado na década de 1920 até se tornar o atual nome de destaque na indústria do entretenimento, a Disney orgulhosamente dá continuidade a seu legado de criação de histórias e experiências de padrão internacional para toda a família. As histórias, personagens e experiências da Disney tocam consumidores e visitantes de todas as partes do mundo. Com operações em mais de 40 países, nossos funcionários e colaboradores trabalham juntos para criar experiências de entretenimento adoradas por todos.
Esta vaga é oferecida junto à Euro Disney Associes SAS, que é parte de um segmento de negócios que chamamos de Disneyland Paris.
Está tendo problemas técnicos? Consulte as perguntas frequentes para obter ajuda.
Processo de contratação
-
Onde começa a sua história?
Explore o Disney Careers e o blog Life at Disney para saber mais sobre todas as oportunidades incríveis que esperam ser descobertas na The Walt Disney Company.
-
Seja parte da história
Há muitas marcas e empresas diferentes a serem exploradas. Depois de encontrar a oportunidade certa para você, dê o próximo passo preenchendo sua candidatura.
-
O próximo capítulo
Depois de se candidatar, você receberá um e-mail permitindo que acesse o painel do candidato. Crie seu login e lembre-se de verificar seu painel com frequência para ver o progresso de sua candidatura.
Conheça este local EMEA
A Disney EMEA tem como objetivo impulsionar o crescimento, a inovação e a afinidade da marca em um conjunto extremamente diversificado de países. Para isso, ela conta com uma equipe de mais de 6 mil funcionários, opera em 59 mercados e mantém escritórios em 29 países.
Vagas relacionadas
NOSSA CULTURA
Conteúdo relacionado
-
-
-
Diversidade, igualdade e inclusão Cultura e valores Diversidade, igualdade e inclusão
-
Cultura e valores Liderança executiva
-
Benefícios Nossos benefícios
-
-
Oportunidades de carreira Histórias de funcionários Disney Cruise Line cast delivers magic in The Bahamas
-
Histórias de funcionários Blog Life at Disney
-
-
-
-
-
-
Desenvolvimento de carreira Recursos do candidato
-
-
-
-
-
-
-
-
Histórias de funcionários From Shore to Sea: Simon, Manager, Fleet Operations Training
-
Oportunidades de carreira Desenvolvimento de carreira Diversidade, igualdade e inclusão Cultura e valores Histórias de funcionários Estudantes e recém-formados Vida na Disney LATAM Blog Posts
-
Desenvolvimento de carreira Histórias de funcionários Disney Cruise Line’s leadership team in The Bahamas on growth, building careers, and making magic
-
Histórias de funcionários Celebrating Tonie Rose, first woman at Disney Cruise Line to lead a pool deck crew
-
Recursos do cargo Benefícios Benefits - Disney Cruise Line Island Roles
-
Recursos do cargo Benefícios Benefits - Disney Cruise Line Shipboard Roles
-
Recursos do cargo Benefícios Benefits - Disney Cruise Line Shoreside Roles
-
Recursos do cargo Frequently Asked Questions - Disney Cruise Line Island Roles
-
Recursos do cargo Frequently Asked Questions - Disney Cruise Line Shipboard Roles
-
-
Estudantes e recém-formados Programas para Estudiantes y Recientes Graduados de América Latina
-
Estudantes e recém-formados Aprendiz Brasil
-
Recursos do cargo Frequently Asked Questions - Disney Cruise Line Shoreside Roles
-
Recursos do cargo Processo de contratação Disney Cruise Line Procurement Allies
-
Histórias de funcionários Trabalho e inovação Podcast Life at Disney | Transformando Dados em Soluções de Negócio na América Latina
-
Oportunidades de carreira Estudantes e recém-formados Programas de Estágio e Aprendiz no México: Tudo que você precisa saber
-
-
Liderança executiva
Nossos executivos seniores trazem enorme experiência, pensamento visionário e um compromisso compartilhado com excelência, criatividade e inovação para a operação cotidiana da empresa.
Saiba mais -
Diversidade, igualdade e inclusão
Na Disney, temos o compromisso de criar um mundo melhor. Um mundo de pertencimento, em que cada pessoa se sinta vista, ouvida e compreendida. Um mundo cheio de esperança e promessa.
Saiba mais
Inscrever-se para receber alertas de vagas
Obtenha as oportunidades de emprego mais recentes assim que se tornarem disponíveis.
COMPARTILHAR
Links abertos em novas guias.